Josh Goldman

M. Goldman dirige l’équipe des opérations mondiales chez Axon et est responsable de la chaîne d’approvisionnement, de la qualité, de la fabrication, des installations, de l’excellence de l’exploitation et des opérations internationales. M. Goldman dirige actuellement une équipe mondiale de plus de 1 200 professionnels et a établi une culture rigoureuse d’amélioration continue au sein de l’équipe. M. Goldman a joué un rôle central dans la transformation et la mise à l’échelle efficaces des opérations afin de réduire les coûts, de rationaliser les processus et d’optimiser la qualité au cours d’une période de croissance considérable. M. Goldman s'est joint à Axon à titre de vice-président de l’exploitation en 2017. Il a précédemment été associé directeur chez Logistics Delivered ainsi que vice-président de l’exploitation chez Ruan Transport Corporation, où il a excellé dans le leadership stratégique à l’échelle de l’entreprise et a géré à la fois la section des pertes et profits et le développement commercial pour les opérations à l’échelle des États-Unis continentaux. M. Goldman a commencé sa carrière en tant qu’officier de la logistique et de l’approvisionnement du Corps des Marines. Il a servi dans le cadre de deux missions à l’appui de l’opération Iraqi Freedom et de l’opération Enduring Freedom. Il est titulaire d’un baccalauréat en sciences politiques de l’Université du Colorado et d’une maîtrise en administration des affaires de l’Université de Redlands avec des études avancées à l’Institut d’études économiques et politiques de l’Université Cambridge. M. Goldman dirige le groupe d’affinité des anciens combattants à Axon, qui compte plus de 180 membres actifs.

En tant que leader, la valeur Axon qui m’inspire les plus est « Gagner avec intégrité ». C’est pour moi un point d’ancrage qui garantit la réalisation de la mission sociale d’Axon. Axon est une entreprise centrée sur une mission dont l’objectif global est de protéger la vie et la vérité. Notre vision est celle d’un monde où les balles sont obsolètes, où les conflits sociaux sont considérablement réduits grâce à la transparence et où chacun a accès à un système de justice juste et équitable. À cette fin, nous gagnons ou perdons en équipe et ne nous compromettons jamais notre intégrité.